Alla samlingar
Administratör
Här hittar du som administratör artiklar för lönekartläggning, samtalsmodulen samt löneöversynen.
Uppsägning av avtal
Presentation av programvaran
Analys | Hur använder jag filter?
Aktiva åtgärder
Hur väljer jag att hantera ett arbete som kvinnodominerat även om det i år inte är det?
Automatiserad analys
Lönekartläggningens olika steg
Hur tar jag bort arbetet "anställningar att koppla" ?
Fliken Översikt
Fliken Förbereda - starta en ny lönekartläggning
Fliken Organisera - Gruppera
Fliken Organisera - Arbetsvärdera
Fliken Analysera - Lika arbeten
Hur räknas lönespridningen ut?
Fliken Analysera - likvärdiga arbeten
Fliken Rapport
Fliken Analysera - Vad är en tagg och hur använder man dem i sin analys?
Analys | Importera tidigare analys
Jag vill ta ut en sammanställningsrapport från lönekartläggningen, hur gör jag?
Analys | Vad innebär de olika taggarna?
Arbete | Hur skapar/redigerar jag ett arbete?
Hur byter jag namn på en lönekartläggning?
Inställningar lönekartläggning
Inställningar | Dölj arbeten i analys
Medarbetare | Hur tar jag bort en medarbetare från lönekartläggningen?
Medarbetare | Hur flyttar jag medarbetare mellan olika arbeten?
Lönekartläggningsrapport
Hur skapar jag en lista över vilka icke kvinnodominerade arbeten som behöver analyseras?
Faktorplan | Standard, 4 faktorer
Faktorplan | Standard, 7 faktorer
Faktorplan | Standard, 10 faktorer
Faktorplan | Hur räknas vikten per faktor?
Faktorplan | Arbetsvärdering i Sysarb
Nyckeltal, lönekvot | Om värdet för Lön % (K/M) är inom en procent från hundra. Behöver löneskillnaden då analyseras?
Ska timanställda medarbetare vara med i lönefilen?
Varför behöver vissa medarbetare kopplas manuellt?
Vad menas med lika och likvärdigt arbete?
Varför ser jag inte alla kvinnodominerade arbeten i fliken ”Analys, likvärdiga arbeten”
Arbetsvärdering - vad är det?
Vad är en lönekartläggning?
Vilken faktorplan borde vi använda?
Jobbarkitekturen (introduktion)
Hur lägger jag till enstaka anställningar till en lönekartläggning?
Importera Benchmark
Justerat lönegap
Lönefilosofi
Hur startar jag en ny lönesättning? Steg för steg
Valuta konvertering
Hur tar jag bort en anställning från en lönesättning?
Skapa mall för lönekriterier
Lönesättning, Hur skapar jag en prestationsbedömning?
Checklista | Starta en lönesättning
Hur lägger jag till fler medarbetare till en lönesättningsomgång?
Budget | Dubbla fält, påslag
Facklig tillhörighet | En medarbetare ska lägga till/byta facktillhörighet inför lönesättning, hur gör jag?
Inställningar | Skicka ut ny lön till medarbetare
Lönekriterier | Hur importerar jag en lönekriteriemall till en lönesättning?
Ska du sätta budget för en lönesättning
Lönekriterier | Hur gör jag en specifik lönekriteriemall?
Löneprioriteringar | Kan man ha ett preliminärt utrymme?
Hur tar jag ut en sammanställningsrapport från lönesättning?
Lönesättning - exkludera medarbetare
Hur gallrar (tar jag bort) medarbetare i systemet?
Aktivera labs
Registervård av er Data
Superuser Sysarb
Hur får vi tillgång till SSO (Single Sign-On)?
Skapa utökade roller
Ska du skapa, ta bort eller se över vilka fackförbund du har i systemet?
Organisationsträd | Hur fungerar det?
Onboarding | Pay Management
Skicka välkomstmail, filtreringsfunktionen
Jag vill lägga till några medarbetare/anställningar i Sysarb, hur gör jag?
Användare och roller | Hur skapar jag en användare?
Hur kopplar eller inaktiverar jag en chef i organisationsträdet?
Organisation | Hur flyttar jag anställningar i organisationsträdet?
Organisation | Hur skapar jag en ny organisationsnod?